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如果项目失败我们能收获什么?

2017-08-04 12:58 411 查看
和一个同事散步谈及项目现状,谈到项目失败的风险时,他说,“如果一个项目失败,我们收获的只有见识和朋友;就像当兵2年,你收获的只有这段经历和战友情。”说的很对,但不全面,我们收获的应该还有失败的经验教训和个人能力的提升。

项目失败虽然谁也不愿意见到,但是在与其他大型团队竞争时,有时失败还是可能的,而且失败时带来的损失非常大。项目虽然也有一些经费,但是如果做出来的系统没有用户愿意持续在实际业务中使用,没有可持续发展的空间和经费支持,此时基本可以判定项目失败。项目失败后,整个大型联合团队会解散:学校的发展受到较大不良的影响;领导们为此承担相应的责任,或退出领导岗位;老师们回到各自的研究室,前途发展暗淡;大量外聘的工程师面临解聘;外协单位的合作终止。

见识

这点我可以肯定有所收获,上班近2年以来出差去过的地方很多,如北京、沈阳、大连、武汉、舟山、杭州、广州等地,去过的单位(体制内的、地方的)也很多,待的时间有时长达几个月,能够体验不一样的工作和生活方式,增长了很多见识。

对项目建设中各种事情,不管是积极的还是暗地里见不得光上不了台面的,都有所耳闻目睹。我能看到大领导们、院士们的行为处事风格,以及其提出的思想理念,远见卓识,以及对自身利益的维护;看到业务骨干敬业加班、业务娴熟;高级程序员们的思维敏捷、剑指如飞;各个地方的风景名胜,风土人情等;也看到了很多在办事时走程序的效率低下,工作职责的相互推诿,对个人人品和处事风格的相互抱怨等。当然一个项目不管是成功还是失败都有其上不了台面的部分,这就需要正确的去认识和理解。如果是为了保持项目的正常推进、为了项目能够成功而不得已为之,并不是谋求个人私利,也在当下中国都是合理和可接受的,我们的国情如此有时候也只能适应。

朋友

这却要视情况而定了,维持一段长久的朋友关系并不容易。当时在一个团队时的朋友情自然是真的,项目团队解散时甚至会让人流泪。但在离开之后,你在新的工作和生活环境中又会有新的同事和朋友,原来的朋友随时间的流逝却会慢慢淡忘,存在与朋友圈中。那些挚友在各自成家立业的忙碌中,在天南海北的地域分离中,联系渐渐减少,即使偶尔见面闲聊也没有多少可聊的了。

经验教训

如果一个耗时达3年的大型信息系统项目失败,

l  从小的方面说,我们失去的是宝贵的时间、个人的发展、成功所带来的成就与喜悦感和物质收益;

l  从大的方面说,是我们改革建设的失败。如果项目建设失败,很大程度可以归因于既得利益集团的强大超乎我们的想象。

大事看结果,小事看过程,这是我一贯信奉的办事哲学。大事涉及到我们的核心利益,如事业、家庭、爱情、教育等,这些方面一定要尽力办好,减少失败。生活中的琐事,如衣食住行等,随意一些即可,重在享受过程。然而当你身在团队之中时,很多情况会由不得你,不管你认为会不会失败、有没有意义你都必须干,因为你在体制内、在团队中,你的去留、工作内容不由你决定,你失去了选择的自由。

能力提升

      工作以后,围绕系统研发接触和办理的事情越来越多,很多事情也是第一次,缺乏经验和指导,通过不断的学习、尝试和摸索,顺利的完成了工作任务,会有成就感。这些工作经历会增长自己的经验,以后办理类似的事情也更加的专业和有效率,个人的综合能力会得到提升,更加的自信。

      如参与立项报告和总体技术方案撰写以及审价工作;通过招聘工程师,组建开发团队,进行团队建设和管理;通过广泛调研确定系统的技术选型;对用户需求进行分析,转化为系统需求,进行系统设计,指导开发团队功能实现;与外协单位进行联络协调,梳理系统的需求和技术方案,组织集成联调和关键技术攻关;部署系统至用户单位进行试用,讲解和培训用户使用系统;将系统研发成果向领导演示汇报;组织多个开发组进行总体集成和测试;采用项目和代码管理系统进行软件开发过程管理等。每一次的经验和体会,都让自己的能力得到了充分的提高和锻炼。
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标签:  研发管理 团队 失败
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