工作杂谈:产品经理的工作职责
2015-02-10 13:37
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以下内容根据学习刘文智老师课程整理:
![](http://img.blog.csdn.net/20150210133405078)
一:市场调研与需求
1:了解市场需求。整理需求,分析评估(是否迫切,是否强烈,是否高频)
2:分析竞争状况(市场报告,行业文章,使用竞争对手的产品)
3:自身资源与满足用户需求的匹配程度(技术资源,市场资源,运营资源)
4:阶段目标:发现创新产品的机会,改进现有产品的机会
5:输出文档:商业需求文档BRD(Business Requirement Document)
市场需求文档MRD(Market Requirement Document)
6:注意事项:
鞋子的故事
大胆设想,小心求证
切勿陷入自己营造的主观主义情绪中
二:产品的规划定义与产品设计
1:规划定义
产品的愿景:目标,方向
目标市场
竞争分析
产品功能与详细描述
产品功能的优先级
产品用例(便于团队成员理解你的想法)
性能需求(最大并发数,同时在线人数峰值,峰值系统影响时间等等)
其他部门支持需求
2:产品设计
明确产品调性(一种感觉:例如启动画面,风格)
用户体验设计
(交互设计Interaction Design,
用户体验设计User Experience Design,
用户界面设计User Interface Design,
前端开发工程Web Developer)
3:输出文档
产品信息架构图
产品原型图
产品需求文档(PRD:Product Requirement Document)
三:产品研发过程中的项目管理(做项目经理部分的事情)
1:与各团队充分有效的沟通
协作并确保各方都按照既定目标前进
和研发沟通合作,确定产品的基本时间节点
产品开发过程中,与项目经理协作,跟踪产品开发进度
与公司高层及时沟通,汇报产品开发过程中的各种问题,进度,困难,协调资源
及时与团队汇报产品进度,确保信息对等
2:需求管理(新需求,需求变更)
3:本阶段目标(产品测试并验收完成)
四:产品宣讲
1:为什么要产品宣讲:进入研发阶段,根据实际情况一般会在合适的时候,让其他相关的
团队开始了解产品,进行内部的宣讲。
2:宣讲的对象:客服,市场,销售,运营,其他……
3:宣讲的目的:
(1)内部培训,让团队成员熟知产品特性与调性
(2)获得认知
(3)统一愿景
(4)激励士气
(5)获取新人支持
不用的部分看产品宣讲对其意义和作用不一样。
4:宣讲的方式:产品内部推荐会(前景预测,产品演示,产品试用),注意控制气氛,引导。技巧:
(1)可以一个一个部门来。每个部门关心的点不一样,人多也不理由沟通。同一个部门的人
气氛更活跃,提示各种合理的意见。
(2)开场先活跃气氛。
(3)对象不一定专业,注意考虑对象的接受程度。
五:市场推广协助
对产品的宣传资料进行内容的把关,
确保产品调性与产品描述的一致性(注意是提出意见,不是对别人的工作横加干涉)
六:产品退出后的管理和迭代
1:运营数据的整理分析
2:深入一线体验产品
3:关注用户的需求反馈
4:持续与各部门保持协调沟通
5:新版本迭代与优化
一:市场调研与需求
1:了解市场需求。整理需求,分析评估(是否迫切,是否强烈,是否高频)
2:分析竞争状况(市场报告,行业文章,使用竞争对手的产品)
3:自身资源与满足用户需求的匹配程度(技术资源,市场资源,运营资源)
4:阶段目标:发现创新产品的机会,改进现有产品的机会
5:输出文档:商业需求文档BRD(Business Requirement Document)
市场需求文档MRD(Market Requirement Document)
6:注意事项:
鞋子的故事
大胆设想,小心求证
切勿陷入自己营造的主观主义情绪中
二:产品的规划定义与产品设计
1:规划定义
产品的愿景:目标,方向
目标市场
竞争分析
产品功能与详细描述
产品功能的优先级
产品用例(便于团队成员理解你的想法)
性能需求(最大并发数,同时在线人数峰值,峰值系统影响时间等等)
其他部门支持需求
2:产品设计
明确产品调性(一种感觉:例如启动画面,风格)
用户体验设计
(交互设计Interaction Design,
用户体验设计User Experience Design,
用户界面设计User Interface Design,
前端开发工程Web Developer)
3:输出文档
产品信息架构图
产品原型图
产品需求文档(PRD:Product Requirement Document)
三:产品研发过程中的项目管理(做项目经理部分的事情)
1:与各团队充分有效的沟通
协作并确保各方都按照既定目标前进
和研发沟通合作,确定产品的基本时间节点
产品开发过程中,与项目经理协作,跟踪产品开发进度
与公司高层及时沟通,汇报产品开发过程中的各种问题,进度,困难,协调资源
及时与团队汇报产品进度,确保信息对等
2:需求管理(新需求,需求变更)
3:本阶段目标(产品测试并验收完成)
四:产品宣讲
1:为什么要产品宣讲:进入研发阶段,根据实际情况一般会在合适的时候,让其他相关的
团队开始了解产品,进行内部的宣讲。
2:宣讲的对象:客服,市场,销售,运营,其他……
3:宣讲的目的:
(1)内部培训,让团队成员熟知产品特性与调性
(2)获得认知
(3)统一愿景
(4)激励士气
(5)获取新人支持
不用的部分看产品宣讲对其意义和作用不一样。
4:宣讲的方式:产品内部推荐会(前景预测,产品演示,产品试用),注意控制气氛,引导。技巧:
(1)可以一个一个部门来。每个部门关心的点不一样,人多也不理由沟通。同一个部门的人
气氛更活跃,提示各种合理的意见。
(2)开场先活跃气氛。
(3)对象不一定专业,注意考虑对象的接受程度。
五:市场推广协助
对产品的宣传资料进行内容的把关,
确保产品调性与产品描述的一致性(注意是提出意见,不是对别人的工作横加干涉)
六:产品退出后的管理和迭代
1:运营数据的整理分析
2:深入一线体验产品
3:关注用户的需求反馈
4:持续与各部门保持协调沟通
5:新版本迭代与优化
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