唯品会测试专员实习生面试

2014年4月

群面：

笔试完第二天就面试，也在中大。群面。技术和非技术的都在一组，排队去群面的教室时，我带头，拿着大家的简历，偷偷瞄了几眼，看到好多都是应届硕士。

问作为电商领导什么要素最重要，什么最不重要，各选一个。然后说服别人同意自己。最后统一一个答案由一人综述。提前结束讨论的话每个人都有分加。

接到一对一面试的通知。要去芳村总部。（好像是4月10号）

一面：

中年大叔。自我介绍。看简历问。

java的String是定长还是不定长的？
我说定长，StringBuffer是不定长而且线程安全。

性能测试：整个流程是如何的？我说的过程中他又插问：哪些业务是优先级高的？

数据库：如何预防数据库死锁？这个问题是我自己提及的，他就顺势问了。

最后他说我是他今天面的20多个（其他人基本是14届的应届生）中表现比较优秀的。整个过程他都用一种欣赏的眼光微笑地看着我。还和我说了很多，说先做好技术，最后肯定是做管理的，教别人嘛。性能测试在分析的时候要有很多经验才行的。

二面：

年轻人，有点像我一个师兄。
主要问了我一个游戏的测试用例，看我分不分得清前台和后台的bug。最后也跟我讲了很多，说我表现得不错，叫我别放弃代码，要做白盒测试，这里有的人做了3年功能测试就做不下去了，就是因为不懂代码。

HR面：
因为那时已经下班，所以叫我回去等电话面试。
问了也是一些测试问题。为什么要做测试。
项目的持续时间、每天工作时间、是否完成。
期望的实习工资和转正后的工资。我说1.5k-2.5k，转正3.5k-4k，她说可以满足。
什么时候能入岗。因为要轮岗，希望6月中旬就要入职。而我7月还要考试。

技术终面：
午睡快上网络课了，电话响起，才把我拉起床。我以为是环球市场，没想到是唯品会。是个男的，声音很好听，叫我找个合适的地方接电话。我跑到单号宿舍的小空地去了。

先我讲，他发现问题就问。
五层协议是什么？
运输层有哪些协议？
TCP和UDP的区别？对应的应用有哪些？
为什么http要用TCP？
线程和进程的区别？
通信的是进程还是线程？
完整性测试是什么？
给你一个系统，如何进行测试？
XSS攻击的原理是什么？我说完他还叫我说深入一点。。后来他怪自己不该这样问。
Java和Python的主要区别是什么？
有A表和B表，字段都是team和level。现在要将A表的a组且中级的成员搬到B组作为a组高级。说SQL语句。
有两个文件A和B，要将A的内容搬到B去。要求，每一行的内容顺序变反，行的顺序也变反，比如A文件的第一行的第一个字变成了B文件的最后一行的最后一个字。不考虑性能，说算法思路。
测试一杯水，测试用例一类一分。那时真想跑回宿舍翻书拿答案，但又怕走回去信号不好，只说了几个。

总体感觉：多维考察应聘者，感觉很受尊重。自我感觉很好，但是最后没有收到录用通知。