《回顾2009，展望2010》 推荐

早上起来发现手机上显示的是Fri 01-01-2010，2010年到了，2009已经过了，忙完一天的陪玩工作后，终于一个人坐在了电脑面前，告诉自己新年需要有新的规划了，而在规划前需要做下回顾，整理下思绪。

2008年元旦我在上海度过，作为一个程序员在作着公司新平台的开发，2009年我给自己的目标是必须跳槽，如果运气足够好争取进入一家软件行业全球前十的公司，2009年春节过后我便顺利跳入一家做安全类产品的公司负责一款新产品的研发工作，这是一家很有潜力的公司，公司Core Team很好，个人觉得欠缺处就是缺少雄厚的资金做后盾（如果我有钱我会投给他们，可惜暂时没有），所以在一些工作上我的一些要求不能如期实现，我的直接领导是个人品好、够聪明、又具很好管理方式的领导，我能够获得足够的发挥能力的空间，在这个公司我的技术专业纵深有了较大的发展，对行业内的一些技术及规范都有了初步的掌握和理解，技术上我已经有了一些积淀，有了一些自己的见解。我在这家公司工作了7个月，便感觉公司的环境已经提供不了我发展的条件了，具体体现在一些操作流程、管理流程、运作流程等更偏向企业运营、项目操作方面的做法不够专业化，不够标准化，我已经很明显感觉到内心在告诉自己需要一家在Process Manage、Project Manage等方面操作很规范的公司去学习这些方面的知识，于是我再次跳槽到TCS-China，这家印度的公司在行业内的综合实力基本能达到我的需求，但突然从游击队转变到正规军，明显感觉有点水土不服，该公司的操作很规范，很标准化，甚至有点古板，但这些规范在公司运行着必然有着它的必然性，试想当公司在全球都有Office的时候，不同地区，不同文化背景的人员、不同工作背景的员工间的高效合作则必然需要一些标准化的流程来约束，以减少个体差异，使公司的交流协作成本最低化，项目的标准化操作让不同背景员工都能加入到整个流程中来，形成一条紧密协作的流水线，等等方面的知识系统都是中小企业不完全具备的，而这些都正是我当前发展阶段需要初步学习和掌握的。

这一年的跳槽其实并没有我描述中的简单，我曾多次参加一些名头很响的外企、国企的面试，如IBM、惠普、华为等公司，虽然结果都无一例外的被reject，但在这个漫长的面试经历中我的技术、对技术的理解甚至是面试技巧有了很明显的提升，同时和他们招聘人员接触过程中我感受了这些公司的招聘操作流程，企业文化、项目运作甚至价值观等都一次次被影响，让我对这个行业的现状及发展趋势也有了大致的了解，这些失败的经历让我从中学习的很多，看到了一些所处阶段以外的风景。

2009年总的来讲比较坎坷，但也有所收获，除了最终达到自己的期望外更重要的是收获了一些失败的经验，为自己的发展规划提供了很好的参考。

2010年元旦我已经来到了杭州，开始我新的职业旅程，杭州是个大有可为的地方，杭州市的政府服务企业的意识很强，能够给企业提供很好的发展环境，杭州是个适合创业的城市，同时也是一个适合安家的城市，当然对我而言，现在还不具备创业的条件，时机还不够成熟，但打基础的时机已经成熟，站在2010年的开始，我简单规划下该年度需要做的事情：
1、开始有意识的学习投资理论，了解证券理论、关注财经信息、尝试解读国家政策，提高思想觉悟。
2、做好公司里的本职工作，有意识学习管理方面知识，力争做一个可以让人乐于共事的人。
3、全力协助朋友去做好他的这个创业想法，同时尝试结识一两个真正的志同道合者。
4、竭尽全力坚持短时间内不跳槽，尝试认识一些行业内的能人志士，积累行业的人脉关系。
5、尝试为自己找个伴，为以后安家做准备，为再以后的乐业做准备。

2010年目标达成期望值为70%，希望2011年回来能够用欣慰的心情去回顾，最后祝愿大家在新的一年里能事业有成、安家乐业！