技术人员面试杂谈

我想很多人去面试的时候，去笔试的时候，都可能遇到这样的一类情况。比方说遇到自己不会的题目，或者不清楚的地方。有些朋友就会感到很棘手，不知如何处理。我们把这些问题作为pressure question归类。

再好的技术人员，也不可能对所有领域的问题都是信手拈来。因为技术就像是学问，学习起来也要分清方向，不能泛泛而学，因为人的精力有限，这样不容易出成绩。再者说，人不可能把所有的精力都花在技术研究上。技术人员首先是人:)，这样作为一个人的基本需求应该首先满足。比方说吃饭睡觉，谈朋友，照顾父母，老婆孩子，以及谈朋友等等。拿J2EE技术知识来说，其中新技术层出不穷，加上工作学习的时间，能够挤出时间学习一两门新技术已经很不错了。

遇到自己不会的问题，首先应当表明自己的工作经验或者经历在该领域内不是专长，其次主力突出自己的技术专长，以及自己的优势特点。这样可以给面试官一个比较好的印象，从事实证明你是一个比较有方向的肯钻研而且聪明的技术人员。是面试官相信这些你暂时忘却或者不会的东西，可以通过再学习立即融会。

最后建议一下，面试官会问的几个通常问题，自己不妨准备一下，以备会吃亏。我个人是比较反感对方询问一些非常基础的，可以翻查资料得到的答案，但是开发过程中非常少用到的问题。比方最最经典的是什么线程问题，现在都是使用容器管理，哪来这么多程序弄线程，除非你是搞研发容器的，否则没多大必要。

给面试官的建议，你可以给出一个场景，比方说一个示例模块，要求对方回答自己如何处理这个流程。可以给出一些自定义数据操作API，根据这些写出伪代码。这样可以考验这个开发者的综合思维能力。还可以给出debug问题，要求对方写出流程，这些比问问一些基础的sun认证问题要好的多。不是么？